Hoạch định nhân sựVăn hóa doanh nghiệpLương bổng và đãi ngộLuật lao độngTuyển dụngĐào tạo và phát triểnĐộng viênĐánh giá hoạt động
Quantri.vn - Nhân Sự

Được làm việc trong những công ty lớn, doanh nghiệp có thương hiệu nổi tiếng là niềm mơ ước của tất cả mọi người, nhất là với những người yêu thích công việc và có năng lực phát triển chuyên môn của mình.

The Latest

Tuyển dụng không cần CV

Tuyển dụng không cần CV

12:02 11/02/2014 in Tuyển dụng

Tuyển dụng được nhân tài phù hợp có ý nghĩa rất quan trọng đối với sự thành công của doanh nghiệp. Tuy nhiên, các nhà quản lý doanh nghiệp thường quá bận rộn và không có thời gian để nghiên cứu và đánh giá...

Văn hóa doanh nghiệp giúp Walmart trở thành gã khổng lồ

Văn hóa doanh nghiệp giúp Walmart trở thành gã khổng lồ

12:00 11/02/2014 in Văn hóa doanh nghiệp

Điều gì đã giúp Walmart từ 1 cửa hàng bán lẻ nhỏ đã mở rộng người khổng lồ với 8300 cửa hàng chỉ trong vòng 48 năm? Câu trả lời chính là văn hóa công ty độc đáo chỉ có tại Walmart.

Cần thận trọng trong công tác bàn giao công việc khi nhân viên nghỉ việc

Cần thận trọng trong công tác bàn giao công việc khi nhân viên nghỉ việc

00:00 10/02/2014 in Hoạch định nhân sự

Công tác bàn giao khi nhân viên nghỉ việc, nếu không được chú trọng, sẽ gây hậu quả đặc biệt nghiêm trọng, không chỉ ảnh hưởng đến công việc của các nhân viên tiếp quản mà có thể nguy hại đến an ninh thông tin...

Bỏ thói quen xấu để hình thành thói quen tốt thật không dễ

Bỏ thói quen xấu để hình thành thói quen tốt thật không dễ

14:58 01/02/2014 in Văn hóa doanh nghiệp

Khi lặp lại nhiều lần một hành vi tốt thì sẽ hình thành được thói quen. Nghe thì đơn giản, nhưng trên thực tế, làm lại không dễ...

Nhân viên nghỉ làm phần lớn là từ sếp

Nhân viên nghỉ làm phần lớn là từ sếp

12:00 27/01/2014 in Đào tạo và phát triển

Một ông sếp phàn nàn rằng có hôm hơn 10% số nhân viên của ông nghỉ làm. Tất nhiên, hôm sau ông ta nổi cáu và tra hỏi nguyên nhân

Hiểu lầm gây xung đột nơi làm việc

Hiểu lầm gây xung đột nơi làm việc

10:00 27/01/2014 in Hoạch định nhân sự

Hiểu lầm và các vấn đề về giao tiếp luôn là nguồn gốc phổ biến của rất nhiều xung đột nơi công sở.

Tính cách trong việc hình thành văn hóa doanh nghiệp

Tính cách trong việc hình thành văn hóa doanh nghiệp

10:10 19/01/2014 in Văn hóa doanh nghiệp

Văn hóa nói chung và văn hóa doanh nghiệp (VHDN) nói riêng là một đề tài tương đối “trừu tượng”. Không ít lãnh đạo doanh nghiệp cũng đồng tình rằng VHDN là một chủ đề hay, có ích, nhân văn… 

 

 

 

Tết không nên tặng quà gì cho sếp và đồng nghiệp?

Tết không nên tặng quà gì cho sếp và đồng nghiệp?

16:00 15/01/2014 in Văn hóa doanh nghiệp

Năm mới sắp đến và hẳn không ít người đang tính đến chuyện tặng quà cho sếp hay đồng nghiệp để củng cố mối quan hệ nơi công sở. Nhưng loại quà nào nên tặng còn loại nào bạn nên tránh xa? Sau đây là một số gợi ý.

CMO = CFO + CEO

CMO = CFO + CEO

09:42 12/01/2014 in Đào tạo và phát triển

Không chỉ gói gọn trong công tác liên quan đến thương hiệu, trong bối cảnh kinh tế khó khăn, vai trò lẫn phẩm chất của các CMO (Chief Marketing Officer - giám đốc marketing) đang ngày càng được đòi hỏi cao hơn.

 
Lương cao là....tiết kiệm

Lương cao là....tiết kiệm

10:21 11/01/2014 in Lương bổng và đãi ngộ

Carl Sewell, một doanh nhân kinh doanh xe hơi cao cấp của Mỹ, sống ở Texas. Ông thành lập cửa hàng kinh doanh xe hơi đầu tiên vào năm 2002. Hai năm sau, doanh số của cửa hàng đạt kỷ lục 1 tỉ USD/năm. 

<<  26   27   28   29   30     >  >>