Hoạch định nhân sựVăn hóa doanh nghiệpLương bổng và đãi ngộLuật lao độngTuyển dụngĐào tạo và phát triểnĐộng viênĐánh giá hoạt động
Nhân Sự - Đào tạo và phát triển

Mấy năm về trước,từng có Chiến lược cán bộ công chức do UBND một Thành phố lớn ban hành.Theo đó,chỉ tiêu phấn đấu đến năm 2020 là Thành phố sẽ có 100% cán bộ chính quyên thuộc diện Thành Ủy quản lý...

Nhân viên nghỉ làm phần lớn là từ sếp

Nhân viên nghỉ làm phần lớn là từ sếp

12:00 27/01/2014 in Đào tạo và phát triển

Một ông sếp phàn nàn rằng có hôm hơn 10% số nhân viên của ông nghỉ làm. Tất nhiên, hôm sau ông ta nổi cáu và tra hỏi nguyên nhân

CMO = CFO + CEO

CMO = CFO + CEO

09:42 12/01/2014 in Đào tạo và phát triển

Không chỉ gói gọn trong công tác liên quan đến thương hiệu, trong bối cảnh kinh tế khó khăn, vai trò lẫn phẩm chất của các CMO (Chief Marketing Officer - giám đốc marketing) đang ngày càng được đòi hỏi cao hơn.

 
Chăm sóc nhân viên không nhất thiết cứ phải là tiền

Chăm sóc nhân viên không nhất thiết cứ phải là tiền

09:00 11/01/2014 in Đào tạo và phát triển

Ngay cả khi bạn không có nhiều tiền, bạn vẫn có thể đối xử tử tế với nhân viên.

Mô Hình Đào Tạo Nhân Viên Thời Đại Mới

Mô Hình Đào Tạo Nhân Viên Thời Đại Mới

18:33 29/09/2013 in Đào tạo và phát triển

Chương trình huấn luyện trực tuyến không chỉ giúp tiết kiệm tiền cho doanh nghiệp mà còn kích thích hứng khởi cho nhân viên.

10 Phương Pháp Đào Tạo Nhân Viên

10 Phương Pháp Đào Tạo Nhân Viên

18:31 29/09/2013 in Đào tạo và phát triển

Có thể bạn ngạc nhiên khi biết rằng công ty lớn không những ngay từ đầu đã tuyển dụng các nhân viên bán hàng vào loại “nhất nhì” mà mỗi tháng còn bỏ ra số tiền lớn ...

Đào Tạo NV Mới Cho Doanh Nghiệp

Đào Tạo NV Mới Cho Doanh Nghiệp

18:29 29/09/2013 in Đào tạo và phát triển

Quá trình đào tạo nhân viên mới của doanh nghiệp quyết định rất nhiều vào năng suất làm việc của nhân viên cũng như sự trung thành của họ với tổ chức.

Huấn Luyện Đội Nhóm, Mô Hình Nào Phù Hợp

Huấn Luyện Đội Nhóm, Mô Hình Nào Phù Hợp

18:27 29/09/2013 in Đào tạo và phát triển

Nếu mục tiêu của chương trình huấn luyện cá nhân là giúp nhân viên phát triển các kỹ năng cần thiết, thì điều mà một chương trình huấn luyện đội nhóm thì phức tạp hơn nhiều

Để Tạo Dựng Đội Ngũ NV Tự Tin

Để Tạo Dựng Đội Ngũ NV Tự Tin

18:22 29/09/2013 in Đào tạo và phát triển

Giúp đào tạo đội ngũ nhân viên tự tin.

<<  6   7   8   9   10     >  >>

Hỏi Chuyên gia Quantri.vn

Trong trường hợp đã là thành viên: Đặt câu hỏi miễn phí với chuyên gia Quantri.vn. Câu hỏi của thành viên sẽ được trả lời trong vòng 7 ngày. Trong trường hợp khẩn cấp, vui lòng liên hệ (08).22.49.49.49 Đặt câu hỏi
Tìm kiếm câu trả lời trước khi đặt câu hỏi

Danh sách chuyên gia

Tư vấn gần đây