Trình độ, năng suất lao động của Việt Nam hiện đang ở cuối trong 12 nước tham gia TPP.

Muốn tìm được công việc tốt, hãy thử theo cách sau của Steve Jobs!
13:32 05/11/2015 in Đào tạo và phát triển
Khi 12 tuổi, Steve Jobs đã gọi điện cho chủ tịch HP khi đó là Hawlett và nói: “Xin chào, cháu là Steve Jobs. Ngài không biết cháu và cháu mới chỉ 12 tuổi. Tuy nhiên, hiện tại cháu đang xây dựng một bộ đếm tần số và rất cần một số phụ tùng lắp ráp nhưng lại không có”.

Đón “sóng" TPP, người lao động “nửa mừng, nửa lo”?
15:49 12/10/2015 in Đào tạo và phát triển
Theo tờ Washington Post của Mỹ, việc gia nhập TPP là tín hiệu tốt cho lao động Việt Nam. Tuy nhiên, nhiều chuyên gia lo ngại rằng những lợi ích này có thể không đến được với người lao động do những hạn chế về tiêu chuẩn lao động tại Việt Nam.

Tứ thư lãnh đạo: Thuật dùng người.
16:20 12/01/2015 in Đào tạo và phát triển
Dùng người, phát huy trí tuệ của người khác luôn đóng vai trò quan trọng giúp nhà lãnh đạo có được thành công.

5 quan niệm sai lầm về nhân viên hướng nội
09:41 24/12/2014 in Đào tạo và phát triển
Các nhân viên hướng nội có kỹ năng quan sát tốt và luôn cân nhắc các lựa chọn một cách kỹ càng.

Để nhận ra giá trị của nhân viên
09:35 24/12/2014 in Đào tạo và phát triển
Biết nhận ra giá trị của nhân viên từ lâu đã được giới chủ doanh nghiệp quan tâm và cũng là đề tài quen thuộc của các chuyên gia trong lĩnh vực nhân sự.

5 nỗi lo nghề nghiệp
09:01 22/12/2014 in Đào tạo và phát triển
Công việc của bạn đôi khi lâm vào thế chông chênh như nghệ sĩ xiếc đi dây. Bạn không muốn làm hoặc nói điều gì sai trái, vì vậy bạn quyết định không nói gì nhiều hoặc làm bất cứ điều gì mạo hiểm.

Lập start - up: Xu hướng mới của nhân viên ngân hàng đầu tư
00:25 22/12/2014 in Đào tạo và phát triển
Một số người trẻ tuổi xuất sắc nhất và tài năng nhất của phố Wall đang rời khỏi những vị trí danh tiếng và mang lại thu nhập cao tại các định chế lớn để mở công ty riêng...

Đào tạo nhân lực: Không phải là chi phí
00:45 15/12/2014 in Đào tạo và phát triển
Nhiều nhà quản trị xem ngân sách đào tạo là chi phí chứ không phải đầu tư, thấy công tác đào tạo là không cần thiết. Vậy đâu là nguyên nhân? Dưới đây là ba sai lầm khá phổ biến trong công tác đào tạo.