Nhiều nhà quản lý thường thích “lên lớp” cho nhân viên về tinh thần phục vụ khách hàng. Tuy nhiên, thay vì lên lớp bài bản về tinh thần phục vụ khách hàng như vậy, người quản lý có thể mượn một câu chuyện để tạo cảm hứng cho nhân viên...

Bài học từ cạnh tranh công sở
05:01 11/06/2014 in Chuyện Công sở
Cạnh tranh công sở đôi khi không xấu như bạn nghĩ. Nếu biết vận dụng, cạnh tranh công sở lại giúp bạn nâng cao kĩ năng, cách ứng xử để bạn nhanh đến với sự thành công hơn...

Những bí mật văn hoá công sở của người Nhật
04:43 30/05/2014 in Chuyện Công sở
Trên thế giới hiện nay, các công ty Nhật Bản được xem là các công ty xây dựng văn hóa công ty đạt hiệu quả nhất và nhờ đó trở thành các công ty hàng đầu trên thế giới như Honda, Toyota, Missushita…

Nghỉ việc cũng cần phải có văn hóa và chuyên nghiệp
03:58 22/05/2014 in Chuyện Công sở
Đừng nghĩ rằng nghỉ việc, rời khỏi chốn cũ là xong hết tất cả. Nghỉ việc cũng cần phải khéo léo và thật chuyên nghiệp...

5 phút "đánh bay" stress nơi công sở
10:56 05/05/2014 in Chuyện Công sở
Chỉ cần 5 phút, bạn có thể xua tan đi stress nhờ những cách dưới đây:

Chậm một bước và thiếu một đồng
09:33 01/11/2013 in Chuyện Công sở
“Cần chấm dứt việc tốn quá nhiều thời gian để nghĩ ngợi về một quyết định đúng, mà thay vào đó nên dành thời gian để đưa ra lựa chọn rồi làm cho nó đúng.”

Rèn luyện tinh thần không khuất phục
11:19 31/10/2013 in Chuyện Công sở
Trong tất cả các phẩm chất sẽ không có phẩn chất nào là mấu chốt đối với sự thành công hơn là sự bền bỉ kiên định. Sự bền bỉ kiên định hầu như là vô địch, cho dù đối thủ là giới tự nhiên.

Nên và không nên khi tìm việc qua Internet
11:12 31/10/2013 in Chuyện Công sở
Có thể nói tìm việc trực tuyến là cách tìm việc phổ biến nhất hiện nay. Những CV viết tay hay in giấy đã chuyển hướng sang ứng tuyển chỉ bằng một cú click chuột.

10 điều nên làm cho sự nghiệp trong năm mới
11:08 31/10/2013 in Chuyện Công sở
Hi vọng ít nhất một trong những điều dưới đây đáng để bạn thực hiện và duy trì nhằm mang lại một sự nghiệp và cuộc sống thành công trong năm mới: