Trang chủ Giới thiệu

Tin mới nhất

Đó là bí quyết thành công của triệu phú trẻ Singapore Adam Khoo khi nói về chủ đề "Làm chủ tư duy, thay đổi vận mệnh" với các bạn trẻ Việt Nam...

The Latest

9 điều một 'ma mới' nên khắc cốt ghi tâm bắt đầu công việc

9 điều một 'ma mới' nên khắc cốt ghi tâm bắt đầu công việc

04:55 14/08/2014 in Phát triển nghề nghiệp

Dù bạn là nhân viên gạo cội hay sinh viên mới ra trường, khi gia nhập một môi trường làm việc mới luôn là một thử thách lớn...

Tại sao không nên thuê người quá thông minh?

Tại sao không nên thuê người quá thông minh?

04:39 14/08/2014 in Tuyển dụng

Những người có kết quả học tập quá xuất sắc và chỉ số IQ cao thường khó rút ra bài học sau những sai lầm họ mắc phải...

4 phẩm chất làm nên nhà lãnh đạo tuyệt vời

4 phẩm chất làm nên nhà lãnh đạo tuyệt vời

04:14 14/08/2014 in Phát triển nghề nghiệp

Hầu hết mọi người đều muốn phấn đấu để trở thành lãnh đạo. Chúng ta muốn làm điều gì đó xuất chúng, được đồng nghiệp nể trọng, kiếm được nhiều tiền hơn và nắm giữ nhiều trách nhiệm hơn...

Những điều cần thiết cho người lãnh đạo tài ba

Những điều cần thiết cho người lãnh đạo tài ba

04:08 14/08/2014 in Kỹ năng quản lý

Ngoài công việc, doanh số và thủ tục, các nhà lãnh đạo tài ba luôn tập trung dành một phần thời gian của mình để phát triển đội ngũ nhân viên, giúp họ đạt năng suất cao nhất...

Hậu quả của những lời nói dối

Hậu quả của những lời nói dối

05:18 12/08/2014 in Câu chuyện thất bại

Thị trường việc làm đang cạnh tranh ngày càng khốc liệt. Tất cả các ứng viên sẵn sàng làm mọi thứ để khiến mình nổi bật hơn trong đám đông, thậm chí cả việc nói dối...

Nghĩ về tiếng tăm

Nghĩ về tiếng tăm

04:23 12/08/2014 in Đào tạo và phát triển

Theo những thăng trầm trong công việc, đến một thời điểm nào đó, ai cũng nhận ra là mình đã tạo được một danh tiếng nhất định. Kèm theo những cảm xúc thú vị, còn có những lo âu về điều này...

Khi nào nên giao việc cho nhân viên?

Khi nào nên giao việc cho nhân viên?

04:16 12/08/2014 in Đào tạo và phát triển

Một số nhà quản lý thường muốn giao phó tất cả công việc cho nhân viên vì quan niệm rằng nhiệm vụ chính của họ là tổ chức, sắp xếp công việc và hướng dẫn, hỗ trợ nhân viên hoàn thành các công việc được giao....

<<  171   172   173   174   175     >  >>

Câu hỏi gần đây

Đăng nhập

Hỏi Chuyên gia Quantri.vn

Trong trường hợp đã là thành viên: Đặt câu hỏi miễn phí với chuyên gia Quantri.vn. Câu hỏi của thành viên sẽ được trả lời trong vòng 7 ngày. Trong trường hợp khẩn cấp, vui lòng liên hệ (08).22.49.49.49 Đặt câu hỏi
Tìm kiếm câu trả lời trước khi đặt câu hỏi

Danh sách chuyên gia

Công cụ mới

Tài liệu mới